Pangalawang direktor

(This excerpt is from a day in the life of a 2^nd 2^nd AD on an episodic TV production.)

*Episodic TV refers to television shows where nothing happening in one episode significantly impacts later episodes. It is unlike serial TV (like soap operas) where if you haven't watched the previous episode, it is harder to understand what is going on in the current episode.
 
“Monday mornings are usually an early start to the week.  I go into my "office," which often varies from day to day (studio lot or on a location).  I look over the call sheet when I come in, which is a one sheet summary of the scenes shooting today, background actors, principal actors, crew members and their respective call times.  I also read the "sides" (script pages for the day’s work).  
 
I grab the background actor vouchers and check them in.  I make sure all the background actors are present and get them ready by taking them to wardrobe, hair and makeup.  I make sure it happens in a timely matter and that the director and other creative heads do a final check and approve the look of the background actors.  I have a staff of production assistants to facilitate this process.  Some days there may be 5 background actors and other days there may be 500 background actors.  ADs direct background actors on their movements according to the camera frame and also direct their role in the scene.  I work closely with all department heads to make sure they have everything needed for the scene.  I also inform the principal actors of any major changes or to communicate any the notes the director may have for them.”
 
- Alicia Cho, 2^nd 2^nd Assistant Director

• Paglutas ng problema at kakayahang umangkop: Araw-araw may darating na hindi inaasahan. Kailangang malutas ang problema nang mabilis at mahinahon.
• Pamamahala ng Oras
• Kakayahan sa pakikipag-usap
• pasensya
• Pagtitiis na tumayo sa paa sa loob ng 12+ na oras.
• Kakayahang pamahalaan ang iba't ibang uri ng tao (malikhain, aktor, producer, blue-collar)
• Multi-tasking, kakayahang mabilis na umangkop sa iba't ibang lokasyon, mga tao
• Atensyon sa detalye (kasama sa mga papeles ang mga ulat sa produksyon na nagbubuod ng mga pang-araw-araw na gastos para sa produksyon na direktang isinumite sa studio)
• Kakayahang pamunuan at pamahalaan ang malalaking grupo ng mga tao: Pinangunahan ng mga AD ang buong crew upang matiyak na maayos ang takbo ng lahat. Kailangan ding idirekta ng mga AD ang mga background na aktor; kung may eksenang 150 ang background actors, dapat idirekta sila ng AD sa dapat nilang gawin.

(in descending order of the AD department hierarchy)

1st AD

• Mga ulat sa direktor, producer at production manager.
• Bago ang shoot : 1) Pinaghiwa-hiwalay ang script at gagawa ng iskedyul ayon sa availability ng lokasyon, mga limitasyon sa badyet, availability ng cast at coverage ng script. 2) Nag-hire ng staff ng Assistant director 3) Scouts locations at pumunta sa logistics kasama ang mga department head at director.
• Sa panahon ng produksyon : 1) Responsable sa pagpapanatiling naka-iskedyul ang paggawa ng pelikula sa pamamagitan ng pagpapasulong nito 2) Kinokontrol ang disiplina sa set, pinangangasiwaan ang iba pang Assistant Director, at pinangangasiwaan ang paghahanda ng pang-araw-araw na 'call sheet' 3) Responsable para sa kalusugan at kaligtasan sa set o lokasyon.

ika-2 AD

• Lumilikha ng pang-araw-araw na mga sheet ng tawag at iskedyul ng produksyon.
• Namamahala sa backstage: Nakikipag-ugnayan sa mga aktor, naglalagay ng cast sa pamamagitan ng make-up at wardrobe.
• Pinangangasiwaan ang 2nd 2nd AD/ ikatlong assistant director, assistant director trainees.  
• Nagdidirekta sa mga aktor sa background (mga extra).

2nd 2nd AD

• Sa isang malaki o kumplikadong produksyon, ang 2nd 2nd AD ay gumagana sa ilalim ng 2nd AD sa pagsasagawa ng kanilang mga gawain.

Production Assistant (PA)

• Pinakamababang antas sa hierarchy ng pelikula.
• Iba-iba ang mga tungkulin mula sa pagkuha ng kape para sa direktor hanggang sa pag-shuttling ng crew sa paligid.
• Sa antas na ito, matututunan mo kung paano gumagana ang isang produksiyon kaya kahit na magkakaroon ng maraming ungol, marami kang matututunan.
• Payo : Magsumikap, maging maparaan (huwag sabihing “hindi” o “hindi ko alam”), maging magalang at alamin ang iyong lugar.
• Bayad : $100-250 kada araw (minimum na sahod + overtime).

* Daily call sheet : piraso ng papel na ibinigay sa crew at cast na nagpapaalam sa kanila kung saan sila dapat mag-ulat para sa shooting para sa araw na iyon, contact information ng cast/crew, kung aling mga eksena ang kinunan at ang lokasyon ng bawat eksena.

TV/Film
While working in television is more consistent and gives you the instant gratification of seeing a completed product several weeks after shooting as opposed to months or sometimes years later for a film, it can become redundant when you are working with the same actors and the same crew with the same general storylines all the time. Also the speed of television is much faster than film and there is much more pressure to move at a certain pace. In film, you can move from project to project and usually get to shoot in a lot more locations.
 
Union/Non-Union
 
Union ADs are a part of the DGA, Directors Guild of America and they must work on union productions. These ADs have established themselves - the union regulates practices, establishes a minimum payment and work schedule an AD can work. The union provides healthcare. Members pay dues yearly and must follow strict guidelines. You can find more information at www.dga.org.  
 
Non-union ADs are not part of any union. It is easier to get a job as a non-union AD but these productions are not protected by the union regulations which means they are NOT guaranteed certain benefits (minimum pay, work schedule, healthcare benefits). Non-union productions are usually productions that are digital, reality, or shows/films that are lesser known and not as widely distributed (i.e. For TV, broadcast or cable; for film, multiple theaters).

• Mahabang oras ng trabaho (12+ na oras sa isang araw) at kung minsan ay malupit na lagay ng panahon (maaaring kailangang mag-shoot sa disyerto kapag malamig).
• Freelance na trabaho (dapat magmadali upang makahanap ng trabaho para sa iyong sarili)
• Mahirap makapasok sa pinto.
• Makipagtulungan sa iba't ibang uri ng tao/egos. Nakikipagtulungan ka sa mga artista/artista at pati na rin sa mga manggagawang uri ng blue collar.

Dahil sa mga insentibo sa buwis, ang paggawa ng pelikula at TV ay nasa maraming iba pang mga lokasyon maliban sa NY at LA (Atlanta, New Orleans, Santa Fe, Boston). 

• Mga bossing tao sa paligid. :) 
• Sobrang organized.
• Mahilig sa mga pelikula/TV at gustong maging bahagi ng proseso ng paggawa ng mga ito.
• Inayos ang mga event at party para sa birthday party ng kanilang kaibigan o mga family trip/reunion.

• $3056/linggo bilang ika-2 AD (unyon) 
• Direktor Guild of America Rate Card